【IT商業(yè)新聞網(wǎng)訊】2012年即將結(jié)束，IT商業(yè)新聞網(wǎng)盤(pán)點(diǎn)了一年來(lái)受網(wǎng)民關(guān)注的IT新聞事件。
新聞事件之：富士康群毆事件
時(shí)間概述：2012年09月23日晚11點(diǎn)左右，全球最大電子代工廠富士康位于山西太原城南的廠區(qū)內(nèi)發(fā)生眾多工人打架事件，40人受傷。
據(jù)稱(chēng)，事件起因是因?yàn)榭赡苁?名山東籍員工喝了酒，在回廠房宿舍時(shí)，與巡邏的河南籍夜班保安發(fā)生口角，雙方互爆粗口后發(fā)生肢體沖突，之后引發(fā)大規(guī)模沖突，沖突擴(kuò)大至2000多人。40人在此次事件中受傷，均為男性，10多名送院救治，有3名重傷患者，無(wú)人死亡。同時(shí)，太原警方已介入調(diào)查。富士康相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將會(huì)暫時(shí)關(guān)閉這家工廠。
據(jù)報(bào)道，當(dāng)時(shí)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)況極其混亂，門(mén)口房間的窗玻璃被砸碎，兩旁是被砸碎玻璃的商鋪，門(mén)西的停車(chē)場(chǎng)內(nèi)六輛汽車(chē)亦被掀得四輪朝天。
推薦理由：眾所周知，富士康所在的代工行業(yè)主要是依靠壓低人工成本賺取盡可能多的利潤(rùn)。群毆事件以及一系列的N連跳事件表明，富士康是一個(gè)極其缺乏信念和價(jià)值觀的企業(yè)。員工忐忑不安似乎已成為富士康這一企業(yè)的典型特點(diǎn)。
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本文標(biāo)題：2012十大IT新聞評(píng)選：富士康群毆事件
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