8月17日消息，國內(nèi)智能手機市場高潮將至，摩托羅拉移動中國地區(qū)員工心中卻一片冰涼。
摩托羅拉移動中國地區(qū)的裁員狀況、員工補償細節(jié)，以及摩托羅拉南京軟件中心員工的抗議活動。
摩托羅拉移動此次中國地區(qū)的裁員已涉及北京、上海、南京、杭州、天津五大地區(qū)，其中北京地區(qū)裁員最為嚴重，技術(shù)研發(fā)與市場銷售系統(tǒng)成為“重災(zāi)區(qū)”。值得關(guān)注的是，摩托羅拉移動北京地區(qū)員工計劃今天上午在11：00在望京園區(qū)舉行扯橫幅活動，抗議“谷歌暴力裁員”。
摩托羅拉南京軟件中心約100名員抗議谷歌此次裁員
據(jù)摩托羅拉移動內(nèi)部工作人員透露，在公司13日宣布裁員后，當天下午人事部門已召集各部門領(lǐng)導(dǎo)約談。14日上午9點，公司人事部門陸續(xù)與多個部門涉及被裁的員工進行了面對面的溝通，“幾乎所有部門都被卷入，其中技術(shù)研發(fā)、銷售與市場體系哀聲一片”。摩托羅拉南京軟件中心和隸屬于摩托羅拉移動總部的功能機研發(fā)部門被整體裁撤，設(shè)在杭州和天津的生產(chǎn)工廠也受到影響。
目前，摩托羅拉移動在中國地區(qū)員工約5000名，此次裁員數(shù)量預(yù)計將超過30%。其中北京公司約有員工1600人左右，公司初步制定了700人的裁員計劃，包括軟、硬件研發(fā)部門、IT運維部門、產(chǎn)品供應(yīng)鏈部門以及云服務(wù)部門等，裁員比例超過40%。
具體裁員方式為：工資全部發(fā)到9月20日，然后再加上“N+2”倍的平均月工資，未到期的期權(quán)則全部折現(xiàn)。據(jù)消息人事解釋稱，“其中N指員工服務(wù)年限，平均工資是“員工個人過去12個月的收入總和的平均值”與“北京市人力社保局、市統(tǒng)計局公布的全市職工平均工資（去年約是4500元）”之間取小的那個數(shù)值。
摩托羅拉移動北京公司員工向搜狐IT表示，“此次裁員公司對待員工態(tài)度極其強勢，甚至冷漠。14日開始談，說15日就是最后簽字期限，并拒絕員工協(xié)商，稱如果期限內(nèi)不簽字就單方面解除合約”。
員工對摩托羅拉移動此次裁員主要不滿的主要是未修年假補償和額外公積金福利問題。摩托羅拉移動北京公司對于年假有強制性年假和普通性年假兩種，公司規(guī)定如果員工不休強制性年假公司可用日平均工資三倍來補償，但此次裁員并未兌現(xiàn)。另外，由于2010年7月摩托羅拉公司拆分后，公司又重新簽署了新的勞動合同，導(dǎo)致為摩托羅拉服務(wù)多年的老員工截至目前合同時間也顯示“未滿三年”，不能提取之前雙方協(xié)商的公司“額外公積金福利”。
據(jù)了解，目前大部分被裁員拒絕簽字，仍然可以正常出入辦公場所，截至今天今天上午為止也未收到公司單方面解除勞動合同的協(xié)議”。
推薦閱讀
無論蘋果什么時候進入市場，蘋果都試圖迫使競爭對手降價。蘋果通過提供在價格上與競爭對手的產(chǎn)品不相上下的高端產(chǎn)品來達到這個目的。因此，競爭對手必須下調(diào)自己的產(chǎn)品價格才能跟上競爭。這對于平板電腦買家也許是好>>>詳細閱讀
地址：http://www.sh-jijian.com/a/xie/20120330/120839.html
網(wǎng)友點評
精彩導(dǎo)讀
科技快報
品牌展示