南京工業(yè)技術學校 助你成就輝煌人生
鐵飯碗的時代一去不回，當今社會更是市場經濟主導一切，在日益嚴峻的就業(yè)環(huán)境下，大學生遍地都是，小白領們拿著微薄的工資，每天為了生存而艱辛的奔波著。
而另一方面，我國對于高級技術工人的渴求卻一直未能得到滿足，以南京工業(yè)技術學校為代表的中高級技工學校為什么能夠得到政府的大力扶持和名企青睞?很大因素就是因為它抓住了當下我國經濟發(fā)展中急需的中高級技工人才缺口，讓更多上不了或者不愿上大學，處在迷茫的人生轉折路口的學子們找到了另一條人生輝煌之路。
近年來，隨著國內外制造業(yè)生產線技術升級，對有經驗有學歷的高級藍領的需求正在急劇增長，目前每年對這類人才的需求量增長率都在20%以上，甚至出現(xiàn)了知名企業(yè)招聘的23個崗位中，有20個崗位屬于生產領域的高級藍領的驚人現(xiàn)象。
2015年，國務院印發(fā)了《中國制造2025》，對中國制造業(yè)的發(fā)展創(chuàng)新做出頂層設計。2017年3月，《中國制造2025》11個配套文件之一的《制造業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃指南》發(fā)布。該指南提出7部分重點任務、聚焦5項重點人才工程，致力于構建中國制造從研發(fā)、轉化、生產到管理的人才培養(yǎng)體系。
根據該指南，到2020年，制造業(yè)從業(yè)人員平均受教育年限達到11年以上，其中受過高等教育的比例達到22%，高技能人才占技能勞動者的比例達到28%左右。
“十三五”期間，中央在教育規(guī)劃方面更是提出了建設以全面提高勞動者素質為目標，以加快高技能人才隊伍建設和促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)為重點的技能人才培養(yǎng)培訓、評價使用、競賽選拔、表彰激勵、法律政策和宣傳引導六大工作體系，推行終身職業(yè)技能培訓制度，必須以加快發(fā)展技工教育為重要依托，同時，也為技工教育事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了更為有利的條件。
作為南京知名的中高級技術人才培養(yǎng)搖籃，南京工業(yè)技術學校積極響應國家號召，不僅培養(yǎng)出了數(shù)萬名各行業(yè)卓越人才，更因為堅持全方位精準人才培養(yǎng)計劃，跟地鐵、航空公司等200多家知名大型企業(yè)簽訂定向培養(yǎng)就業(yè)合同，從學子們入校即為他們鋪就一條高新陽光之路，讓當代年輕人捧起未來就業(yè)的金飯碗。
南京工業(yè)技術學校是經江蘇省人力資源和社會保障廳批準設立屬于國民教育序列的全日制技工學校，承擔全日制中高級技能型人才培養(yǎng)任務。
學校開設鐵路服務類、民航服務類、建筑類、機械數(shù)控類、電子電工類、汽車類、經濟管理類等18個專業(yè)。學校師資力量雄厚，其中本科以上的專兼職教師百余名，中高級以上職稱的占30%，雙師型教師占50%以上。
學校地理位置優(yōu)越，環(huán)境優(yōu)美，緊鄰大學城，名校匯集學習氛圍濃厚，教學及生活設施齊全，師資力量雄厚，緊跟時代步伐，開設多個熱門就業(yè)教育課程，同時投資建設多個最新各類教學實訓實習實驗室，堅持理論與實踐相結合的現(xiàn)代化教學方法。多年來學校辦學成績顯著，歷屆畢業(yè)生供不應求，就業(yè)率均在98%以上。目前全日制畢業(yè)學生已達數(shù)萬名，多數(shù)畢業(yè)生已成長為各行各業(yè)的中流砥柱。
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