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作為雅虎人力資源部門重組的一部分，長(zhǎng)期擔(dān)任雅虎人力資源主管的大衛(wèi)·溫德利（David Windley）及其副手都將離職。溫德利的離職并不令人意外，因?yàn)樵摴拘翪EO瑪麗莎·梅耶爾（Marissa Mayer）就任后已經(jīng)實(shí)際掌控了公司的文化和招聘事宜，這也效仿了她的前東家谷歌。

北京時(shí)間8月11日早間消息，據(jù)國(guó)外媒體報(bào)道，知情人士透露，作為雅虎人力資源部門重組的一部分，長(zhǎng)期擔(dān)任雅虎人力資源主管的大衛(wèi)·溫德利（David Windley）及其副手都將離職。

溫德利和他的副手將由另一位雅虎人力資源高管克里斯滕·羅賓遜（Kristen Robinson）臨時(shí)接替。

溫德利擔(dān)任雅虎人力資源主管期間，這家互聯(lián)網(wǎng)巨頭曾經(jīng)經(jīng)歷了重大的人才流失、一系列裁員以及多名CEO的更替。

雅虎尚未發(fā)表評(píng)論。

梅耶爾掌管招聘事宜雅虎人力資源主管離職

業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，溫德利的離職并不令人意外，因?yàn)樵摴拘翪EO瑪麗莎·梅耶爾（Marissa Mayer）就任后已經(jīng)實(shí)際掌控了公司的文化和招聘事宜，這也效仿了她的前東家谷歌。

溫德利與雅虎前臨時(shí)CEO羅斯·萊文索恩（Ross Levinsohn）的離職正值梅耶爾開(kāi)始“清理門戶”，構(gòu)建自己的管理團(tuán)隊(duì)之際。

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梅耶爾已經(jīng)與多名外部高管展開(kāi)了接觸，包括Twitter高管凱蒂·斯坦頓（Katie Stanton），并且開(kāi)始從多家創(chuàng)業(yè)公司為雅虎招募新人。她還從谷歌挖來(lái)了兩名中層管理人員，但仍然需要引入一些高級(jí)管理人員。

知情人士表示，梅耶爾有可能替換雅虎現(xiàn)有的整個(gè)高管團(tuán)隊(duì)，甚至包括CFO蒂姆·莫斯（Tim Morse）。

FTC稱，該和解協(xié)議要求Facebook分享隱私設(shè)置范圍之外的信息之前要給予用戶清晰且顯眼的通知，獲取他們明確的同意。Facebook還將需要實(shí)施一個(gè)隱私計(jì)劃來(lái)保護(hù)用戶信息，每隔兩年接受第三方機(jī)構(gòu)的審查。 8月11日消息，據(jù)>>>詳細(xì)閱讀

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